|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
11.06.2019 :: Технология бизнеса :: Топ-менеджеры и банковские служащие больше других боятся увольнения
По данным службы исследований HeadHunter, настроение работников на рынке труда во втором квартале сохраняет негативную динамику. 26% ответили, что у них на работе есть угроза увольнения. Беспокойнее других на рынке ощущают себя представили сфер «Высший менеджмент» и «Банки, инвестиции, лизинг». «Несмотря на пессимистичные настроения в целом, как и в предыдущем квартале, соискатели Приволжского Федерального округа чувствуют себя увереннее, чем работники большинства других федеральных округов страны. При этом стоит отметить, что некоторые показатели во втором квартале всё же ниже, чем в начале года. К примеру, в нашем округе увеличилось число тех, кто готов на подработку ради дополнительного дохода», - комментирует Александра Севостьянова, руководитель пресс-службы HeadHunter Поволжье. По данным аналитиков hh.ru, во втором квартале угрозу увольнения меньше всего ощущают работники туристической сферы и консультирования. В Оренбургской области в данных профобластях конкуренция находится на стороне соискателя. Сложность в поиске работы чаще других отмечали представители высшего менеджмента и юристы. Это подчеркивает и hh.индекс – в Оренбургской области в этих профобластях достаточно высокая конкуренция – 10 и более человек на место.
Александра Севостьянова Руководитель пресс-службы HeadHunter Поволжье |
|
||||||||||||||||||||||||