Технология бизнеса

27.11.2019 :: Убийцы страхования. Когда в России можно будет получить страховку за 30 секунд

Страховщики взялись за цифровизацию. Подгоняет их не cтолько растущий спрос потребителей на онлайн-сервисы, сколько боязнь этих потребителей потерять — после открытия российского рынка для филиалов иностранных компаний.

Далее

26.11.2019 :: Кальянная по франшизе: тонкости бизнеса

Мята Lounge — один из главных бенефициаров спроса на кальяны. За четыре года в России, Казахстане, Белоруссии и на Украине открылось более 180 лаунж-баров. В ближайшее время сеть собирается открыть еще 17 кальянных. Однако игроки чувствуют, что рынок уже перенасыщен.

Далее

25.11.2019 :: Когда тебя не хантят: ошибки топ-менеджера в очереди на должность

Такие промахи при поиске работы на топ-должность сведут на нет все шансы даже на первичное собеседование с HR-менеджером.

Далее

22.11.2019 :: Чем ИП – управляющий выгоднее гендиректора: риски и преимущества для бизнеса

Введение ИП – управляющего в качестве единоличного управляющего органа — один из распространенных способов управления обществом. Он позволяет не содержать в штате дорогого по зарплате генерального директора. И в то же время им нельзя злоупотреблять. Важно правильно заключать договор, перечислять управляющему за его услуги адекватные суммы и учитывать еще ряд нюансов.

Далее

21.11.2019 :: 13% российских соискателей обходятся без обеда

Служба Исследований компании HeadHunter провела опрос российских соискателей, чтобы выяснить их отношение к обедам на работе. Больше половины работников приносят еду с собой из дома и обедает на работе. Треть предпочитает обедать в ближайших кафе/ресторанах/столовых, 13% и вовсе обходятся без обеда. Чаще других так отвечали представители сферы гостеприимства (туризм, гостинцы, рестораны).

Далее

20.11.2019 :: На ежедневные переработки чаще всего соглашаются журналисты

Больше всего тех, кому приходится практически ежедневно задерживаться на работе, — среди журналистов, директоров и персональных водителей. Сервис по поиску высокооплачиваемой работы Superjob выяснил у сотрудников российских компаний, как часто им приходится перерабатывать. В социологическом опросе приняли участие трудоустроенные граждане, работающие по фиксированному графику

Далее

18.11.2019 :: Может ли штатный психолог снизить текучку кадров?

Неофициальные нормы поведения в компании могут как удерживать лучших сотрудников, так и быть поводом для бегства. Вопрос в том – что работодатель дает и что забирает.

Далее

15.11.2019 :: Superjob назвал самые востребованные профессии в IT в 2020 году

Наиболее востребованные позиции на рынке труда в IT-сфере по номинальному числу вакансий:

— разработчики iOS, при этом особое внимание уделяется относительно молодому языку Swift;

— разработчики Android со знанием языка Kotlin;

— системные администраторы Windows и Unix;

— программисты Python (в связи с повышением спроса на ML и обработку Big Data);

— программисты JavaScript (особо востребованы кандидаты со знанием современных библиотек и фреймворков, таких как React и Redux или Mobx, Vue и Angular);

— UI/UX-дизайнеры;

— из-за активизации на рынке таких крупных игроков, как Ozon, растёт спрос на разработчиков на языке Go;

— программисты, работающие на платформе Flutter и знающие язык программирования Dart.

Далее

11.11.2019 :: Какую работу ищут жители Оренбургской области?

Аналитики сервиса по поиску работы и персонала HeadHunter, проанализировали запросы соискателей Оренбургской области на hh.ru, чтобы составить топ-10 самых популярных запросов жителей региона.

Далее

07.11.2019 :: Перевод сотрудника на удаленку: учитываем детали и в итоге экономим

В ближайшее будущее работа с удаленными сотрудниками станет для бизнеса не только выгоднее, но и удобнее. Государство продолжает держать курс на активную цифровизацию процессов в кадровой сфере. Поэтому если вы задумываетесь о том, чтобы в перспективе перевести часть специалистов на дистанционную работу, то самое время разобраться в тонкостях этого вопроса.

Далее

06.11.2019 :: Пенсионный пакет действует лишь в каждой четвертой компании

Современная HR-сфера активно перенимает западный опыт, однако и у советской системы управления персоналом были отличные решения, ценность которых переосмыслена в реалиях современной рыночной экономики. Пенсионный пакет — выплаты и льготы для сотрудников компании, вышедших на пенсию, — сегодня не просто дань уважения ветеранам, но и эффективный инструмент кадровой политики, который способствует привлечению и удержанию высококвалифицированных специалистов и формированию положительного имиджа компании на рынке труда. Сервис по поиску высокооплачиваемой работы Superjob выяснил у работодателей, действует ли в их компаниях пенсионный пакет. В социологическом опросе приняли участие представители 600 российских предприятий и организаций.

Далее

05.11.2019 :: 10 трендов, которые помогут в борьбе за потребителя в 2020 году

Маркетинговые инструменты формирования потребительского и контент-опыта, которые будут полезны бизнесу в привлечении и удержании потребителей в 2020 году.

Далее

30.10.2019 :: Каждый двенадцатый соискатель не указывает зарплату в резюме, потому что не знает, сколько стоит

Скрывая размер зарплаты, большинство работодателей и соискателей рассчитывает на выгодный торг. Сервис по поиску высокооплачиваемой работы Superjob выяснил, что стоит за формулировкой «зарплата по договоренности» в вакансиях и резюме. В опросе приняли участие 500 работодателей и 1000 представителей экономически активного населения из всех округов России.

Далее

29.10.2019 :: Дорога на работу: общественным транспортом быстрее всего в Тольятти, личным — в Сочи

Жители Москвы и Санкт-Петербурга ежедневно тратят на дорогу до работы общественным транспортом около часа. Сервис по поиску высокооплачиваемой работы Superjob< провел< исследование среди сотрудников крупнейших российских городов: каким видом транспорта чаще всего добираются на работу, сколько времени тратят на дорогу и сколько времени хотели бы тратить. В социологических опросах приняли участие по 1500 сотрудников из Москвы и Санкт-Петербурга, по 500 респондентов из других мегаполисов.

Далее

24.10.2019 :: 6 ситуаций, когда сокращение сотрудника может обернуться судом

Нервозная ситуация с сокращением персонала постоянно вынуждает работодателей совершать ошибки. То они забывают вручить работникам уведомления о предстоящем событии, то не предлагают вакансии при их наличии, то не информируют о ситуации органы занятости. Но, пожалуй, больше всего вопросов связано с категориями сотрудников, которых законодательство защищает от увольнения.

Далее

22.10.2019 :: Каждая 10-я компания планирует увольнения в 2020-м году

Служба Исследований компании HeadHunter провела опрос работодателей, чтобы выяснить, как для них проходит 2019 год и чего они ожидают от остатка года и как настроены на 2020 год.

Далее

21.10.2019 :: Бывший работник хочет вернуться: взять его на работу снова или нет?

Ответ на этот вопрос зависит от несколько факторов. Для бизнеса возвращение экс-сотрудника может оказаться как большим подарком, так и серьезной проблемой.

Далее

18.10.2019 :: Сколько зарабатывают журналисты Оренбургской области?

Служба исследований компании HeadHunter совместно с Союзом журналистов России провела анализ профессии «журналист» на рынке труда. Как выяснилось, примерно в 30% резюме журналистов, размещённых или обновлённых на hh.ru в Оренбургской области за последний год, указана готовность к переезду. В списке предпочтительных для релокации регионов журналисты Оренбургской области кроме Москвы и Санкт-Петербург также указывают Казань и Самару.

Далее

16.10.2019 :: Охранник и бухгалтер — самые скучные профессии

Лишь 13% россиян считают, что скучных профессий не бывает. Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob попросил представителей экономически активного населения назвать самую скучную профессию. В открытом опросе приняла участие 1000 россиян из всех округов страны.

Далее

15.10.2019 :: Топ-менеджеры хотят карьерного роста и оплаты сверхурочного рабочего времени

Ко Дню Босса (16 октября) аналитики сайта по поиску работы и персонала hh.ru выяснили, кто в Оренбургской области чаще претендует на вакансии топ-менеджеров, какие требования к кандидатам предъявляют работодатели и сколько готовы платить представителям сферы.

Далее